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TRABAJADOR/A SOCIAL 40 HORAS PRM TICNAMAR CALAMA - REEMPLAZO at Fundacion Tierra de Esperanza

Puesto TRABAJADOR/A SOCIAL 40 HORAS PRM TICNAMAR CALAMA - REEMPLAZO
Publicado 11 Apr 2026
Expirado 11 May 2026
Empresa Fundacion Tierra de Esperanza
Ubicación Calama | CL
Tipo de Contrato Full Time

Descripción del Puesto:

Última información laboral de Fundacion Tierra de Esperanza para la posición de TRABAJADOR/A SOCIAL 40 HORAS PRM TICNAMAR CALAMA - REEMPLAZO. If the TRABAJADOR/A SOCIAL 40 HORAS PRM TICNAMAR CALAMA - REEMPLAZO vacante en Calama coincide con tus calificaciones, envía tu solicitud o currículum directamente a través del portal actualizado de Jobkos.

Ten en cuenta que aplicar a un trabajo puede no ser siempre fácil, ya que los candidatos deben cumplir con ciertos requisitos establecidos por la empresa. Esperamos que esta oportunidad en Fundacion Tierra de Esperanza para la posición de TRABAJADOR/A SOCIAL 40 HORAS PRM TICNAMAR CALAMA - REEMPLAZO se ajuste a tu perfil profesional.

Empresa Description: Fundación Tierra de Esperanza

Descripción del Puesto: Fundación Tierra de Esperanza en la localidad de CALAMA requiere incorporar el siguiente cargo para proyecto PRM TICNAMAR DE ESPERANZA: TRABAJADOR/A SOCIAL 40 HORAS REEMPLAZO LICENCIA MÉDICA. Remuneración: $ 1.633.226 (bruta). Jornada completa: 40 horas. La oferta se rige en el marco de la Ley No 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.

Propósito

Otorgar atención especializada a niños, niñas, adolescentes, jóvenes, familias y redes (según corresponda), de acuerdo con el plan de intervención, en el marco del convenio entre fundación tierra de esperanza y Mejor niñez.

Funciones del Cargo
  • Elaborar el diagnóstico y plan de intervención de tratamiento del niño, niña, adolescente, joven, familia y/o redes (según corresponda), desde el ámbito de la reparación y restitución de los derechos que han sido vulnerados
  • Co‑elaborar el diagnóstico y plan de intervención escrito en el formato correspondiente, desarrollado en los plazos exigidos según organismo público (fuente de financiamiento), y Fundación Tierra de Esperanza, y archivado en la ficha clínica del NNA de forma oportuna.
  • Planificar, ejecutar y evaluar la intervención técnica junto a niños, niñas, adolescentes, jóvenes, familias y/o redes, desde su ámbito de especialización, en los plazos y tiempos estipulados en el Plan de intervención y exigido por el organismo público (fuente de financiamiento), además de estar correctamente escrito en el formato correspondiente y archivado en la ficha clínica del NNA de forma oportuna.
  • Participar en reuniones técnicas con dirección de proyecto y equipo técnico, cada vez que estén programadas o se cite por parte de directora o equipo técnico.
  • Consultar y reportar a dirección del proyecto en forma oportuna, de acuerdo con lo planificado, cuando se le solicite y especialmente sobre aquellos aspectos que afecten el normal funcionamiento del proyecto.
  • Registrar y analizar información oportunamente en las fuentes exigidas por el organismo público y Fundación Tierra de Esperanza, en los plazos planificados en el plan de intervención, según lo exigido por el organismo público y Fundación Tierra de Esperanza.
  • Mantener verificadores de la intervención técnica del proyecto, en los plazos planificados en el plan de intervención, y según lo exigido por el organismo público
Requisitos de Postulación
  • Titulado de la carrera profesional de Trabajador/a Social
  • Con 3 años de experiencia en materia de infancia comprobable.
  • Cumplir con los requerimientos específicos exigidos para el cargo desde organismo público.
  • Conocimiento de la normativa de organismo público asociado a proyecto, programa o colegio.
  • Capacidad de planificación y organización
  • Resolución de conflictos
  • Habilidades comunicacionales
  • Capacidad de trabajo en equipo
  • Especialización técnica verificable.
  • Manejo de tecnologías informáticas a nivel usuario
  • Coherencia con el marco técnico y ético institucional
  • Compromiso institucional

Fundación Tierra De Esperanza Cuenta Con Un Manual De Beneficios y Calidad De Vida Vigente, Aplicable a Sus Trabajadores/as, El Cual Ofrece

  • 20 días hábiles de feriado anual (15 días legales + 5 días adicionales otorgados por la Fundación).
  • Posibilidad de asignación proporcional de vacaciones sin cumplir el año completo.
  • Salida anticipada en vísperas de Fiestas Patrias, Navidad y Año Nuevo (según funcionamiento del proyecto).
  • 6 días administrativos al año (3 por semestre), con goce de remuneraciones.
  • Día libre por cumpleaños del trabajador/a.
  • Permisos discrecionales (hasta 3 horas) para situaciones emergentes.
  • Medio día libre por cumpleaños de hijo/a menor de 18 años.
  • 5 días adicionales por matrimonio o acuerdo de unión civil (adicionales a los legales).
  • Beneficio de apego maternal (hasta los 3 años del hijo/a).
  • Beneficio de apego paternal (hasta los 6 meses del hijo/a).
  • Día de salud anual para trabajadores/as con discapacidad.
  • Beneficio de Invierno (cobertura de primeros días de licencia respiratoria).
  • Convenios con CCAF Los Andes y otras instituciones.
  • Permiso de estudio (hasta 4 horas semanales para formación presencial, según pertinencia y aprobación).
  • Acceso a instancias de capacitación interna.

#J-18808-Ljbffr

Información de la Vacante:

  • Empresa: Fundacion Tierra de Esperanza
  • Puesto: TRABAJADOR/A SOCIAL 40 HORAS PRM TICNAMAR CALAMA - REEMPLAZO
  • Lugar de Trabajo: Calama
  • País: CL

Cómo Enviar tu Postulación:

Después de leer y comprender los criterios y requisitos mínimos explicados en la información del trabajo TRABAJADOR/A SOCIAL 40 HORAS PRM TICNAMAR CALAMA - REEMPLAZO at the office Calama anterior, completa de inmediato tus archivos de solicitud, como carta de presentación, CV (Hoja de Vida), copia de diploma y otros suplementos. Envía a través del enlace Siguiente Página abajo.

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